公司无故克扣工资可以要求赔偿吗
如果你忽然发现公司在没有任何理由的情况下就扣了你的工资,那么你完全有权利去要回这笔钱! 这种无理取闹的做法已经触及到了你拿工资的正常权益。首先你可以试着跟公司进行沟通商量,看看能不能把给解决掉。如果不行的话,那就去找劳动监察部门投诉或者直接申请劳动仲裁。通常来说,你是有权利让公司把被扣掉的工资还给你,而且还有可能拿到一些额外的经济补偿。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫就是说如果公司没理由就扣你工资的话,那你是有权利找他们要赔偿的!这其实就是侵害了你应得的报酬权。你首先可以试着跟你们公司沟通看看能不能解决,要是不行的话,你还可以去劳动监察部门投诉或者直接申请劳动仲裁。一般的来说,你是肯定有权让公司把扣掉的那部分工资给你重新算上,而且很有可能还能得到一些额外的补偿款。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫若贵司因无正当理由而恶意克扣员工薪资,阁下依法享有寻求赔偿的权利。此种侵权行为严重侵害了您所享有的获得劳动报酬之法定权益。首先,建议您尝试与贵司进行友好磋商以达成妥善的解决方案;若协商无果,您还可选择向劳动监管机构进行申诉或者提起劳动争议仲裁。在大多数情况下,您有权要求贵司补足被非法扣除的薪资款项,且可能获得相应的经济赔偿金。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫若贵司因无正当理由而恶意克扣员工薪资,阁下依法享有寻求赔偿的权利。此种侵权行为严重侵害了您所享有的获得劳动报酬之法定权益。首先,建议您尝试与贵司进行友好磋商以达成妥善的解决方案;若协商无果,您还可选择向劳动监管机构进行申诉或者提起劳动争议仲裁。在大多数情况下,您有权要求贵司补足被非法扣除的薪资款项,且可能获得相应的经济赔偿金。
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